Статья

FAQ

Услуги

Контакты

Важен каждый

Обо мне

Команда

Откройте новые горизонты себя

Карьерный консультант с нестандартным подходом для уникального тебя

МОИ УСЛУГИ

ОБО МНЕ

Я – Роман Чепа, профессиональный карьерный консультант с опытом работы в сфере управления персоналом, карьерного консультирования и подбора персонала.

За годы работы в ведущих международных и российских консалтинговых компаниях я помог сотням профессионалов успешно реализовать свой потенциал, найти работу мечты и построить устойчивую карьеру как в России, так и за рубежом.

Мой уникальный подход основывается на системном и индивидуальном анализе каждого клиента на грани психологии, профессионального ориентирования и карьеры. Вместе мы создаём сильное резюме, развиваем личный бренд, формируем стратегию продвижения на рынке труда и идем вместе к результату.

Я верю, что успех в поиске работы достигается благодаря качественной презентации, глубокому пониманию ваших сильных сторон и тесному сотрудничеству, которое позволяет не просто искать работу, а строить карьеру, соответствующую вашим ценностям и целям.

почему я?

Опыт с 2006 года: работаю в сфере HR и рекрутинга более 15 лет, сотрудничая с крупнейшими международными и локальными компаниями, и имею успешный опыт закрытия сотен вакансий в различных отраслях.

Результативность: Более 80% моих клиентов находят работу благодаря нашему сотрудничеству. количество моих индивидуальных клиентов доходит до 200 человек в год.

моя цель - вы: Моя работа построена на желании понять. мне мало ваших слов, НА СКОЛЬКО ВЫ ХОРОШИ ИЛИ НЕТ. Я проверяю и "вгрызаюсь" в услышанное. Мы раскрываем ваш потенциал, превращаем слабые стороны в сильные и получаем "нового" ВАС.

СВЯЗАТЬСЯ СО МНОЙ

Глобальный опыт и контакты: Я работаю на международном рынке, обладаю обширной сетью контактов, что позволяет мне находить возможности для трудоустройства в самых разных регионах мира.

философия и отношение к делу: Мой практичный, порой жесткий, но честный подход помогает вам осознать свои возможности и с уверенностью двигаться вперед.

работа со всеми запросами: уделяю внимание не только составлению резюме, но и анализу вашей профессиональной истории, выявлению сильных сторон и возможностей для роста. Моё внимание к деталям помогает каждому клиенту стать более уверенным и конкурентоспособным.

Откройте новые

горизонты карьеры

мои услуги

Узнать подробнее

Знакомство

Глубинное интервью

Узнать подробнее

Вместе к успеху

ГЕНЕТИЧЕСКОЕ ПРОФИЛИРОВАНЬЕ
МОЗГА (GBP)

Узнать подробнее

Карьерный Check Up

Узнать подробнее

Почему я это делаю?

В далеком 2004 году я встретился с рекрутером, который разнес меня "в пух и прах". После этого я не знал, на что могу рассчитывать в этой жизни.

Придя в 2006 году в ведущую международную компанию по поиску персонала, я понял, что буду говорить кандидатам правду и развивающую обратную связь, за что меня ценят до сих пор.

Я начал сталкиваться с "некрасивыми" кандидатами и резюме, о которых рекрутеры и карьерные консультанты говорили "Я вами не займусь" или "Извините, но вы не подходите нашим клиентам", "Вам будет сложно найти работу".

Я начал задумывался о том, ЧТО делать человеку, если он есть САМ У СЕБЯ, со своими проблемами, особенностями и обстоятельствами. Человеку надо жить, а не видеть "poker-face" или затылок HR.

Я понял свою миссию в помощи каждому в его жизни, в которой работа и призвание занимают существенный объем времени, и получать четкий результат оптимальный текущей стадии в жизни.

Роман Чепа

СВЯЗАТЬСЯ СО МНОЙ

Также обо мне

ОТЗЫВЫ

Артем Л.

Директор по персоналу

Во время встречи Роман внимательно изучает твой опыт, задает продуманные вопросы и дает ценные рекомендации. Его подход позволяет по-новому взглянуть на свои профессиональные достижения и раскрыть их в новом свете. Одним из заданий был анализ вакансий по моей позиции, который помог понять, «на каком языке» нужно говорить о своем опыте и достижениях, чтобы они были поняты и востребованы. Работа с Романом — это не просто крутая технология поиска работы. Это процесс, который помогает глубже понять себя, свои сильные стороны и заново открыть свои профессиональные и карьерные возможности.
Оксана П.

Финансовый контролер

Поиском работы не занималась много лет, и это мой первый опыт консультаций по карьере.
Что привлекло сразу, после первой беседы – знакомства с Романом, это наличие четко разработанного алгоритма по поиску работы. И не только алгоритма, а работающих инструментов: форм, методик, кейсов. Ведь поиск работы – это тоже работа.
Первый шаг – это резюме. До разработанного с консультантом резюме, звонков с HH вообще не было. Полностью переработали резюме, грамотно подсветив в нем необходимые навыки. И сразу пошли звонки и приглашения.
Второй шаг - выстроили линию поведения на собеседованиях. Для меня это очень ценно, потому что даже для тех, кто на руководящих должностях, собеседования - это стресс. Во время сессии Роман моделирует различные сценарии интервью, дает рекомендации о наиболее релевантных ответах и тактике беседы. Применила все советы на практике и прошла уже несколько собеседований. Могу сказать точно, что это необходимый этап для тех, кто не понимает, что о себе говорить и как отвечать на странные и неожиданные вопросы.
Плюс с Романом комфортно общаться. Причем не только в рамках сессий. Списаться, созвониться с вопросом, за советом – не проблема. Это, безусловно, добавляет ценности совместной работе.
Николай Д.

Директор по Инвестициям / COO

У меня мысли что это что-то такое знаешь получилось на пересечении и психологии, консалтинга, коучинга и HR консультирования. Мне кажется, реально получился глубокий разговор и даже интересно вот так самого себя проанализировать и какие-то действительно вектора развития наметить. Куда бежать, куда грести и, по сути дела, это такая своего рода личная стратегия, которую нужно построить. Искать бизнес или работу или наим или не наем, или предпринимательство, или вообще куда бежать. Здесь, конечно, самому тяжеловато это все дело сразу сообразить и собрать в кучу. Поэтому вместе с тобой это, мне кажется, идет на значительное лучше, плюс ты еще добавляешь со своим опытом HR, компетенциями со стороны. И мы круто собираем этот пазл, скажем так, нового меня, новую стратегию, но при этом основываясь как раз на таких каких-то достаточно глубинных переговорах или погружению в такой достаточно длинный опыт из истории всей жизни.
Алла Р.

Директор по маркетингу

Когда у вас много регалий и при этом все надо уместить на одной странице резюме, да все так, чтобы это было релевантно именно этой вакансии, здесь и сейчас, в моменте? Тогда вы идете к Роману, потому что никому не надо знать все про вас, а нужно только самое ценное, что поможет заполучить работу мечты. Вот Роман мне помог очистить резюме от всяких второстепенных наград и достижений, сфокусироваться на самом главном – на моей незаменимости в прикладной сфере на вакансии. Job offer я приняла 6 мес спустя. В нашем топ-менеджементе – это очень хороший срок. Спасибо!
Алексей Ш.

Коммерческий директор

Хочу поблагодарить Романа за его профессионализм и искреннюю отдачу своему делу. Во время поиска работы не раз обращался к Роману за помощью в анализе своего бэкграунда, переупаковке резюме с точки зрения желаемых целей и амбиций, да и просто за советом. Могу однозначно сказать, что в любом случае с Романом ваш путь в точку Б будет самым коротким и понятным.
Павел С.

Вице Президент по Информационным Технологиям

Буду рад рекомендовать Романа – профи своего дела, консультировал по стратегии поиска работы. Помог сформулировать основные направления поиска, как и где искать, готовил к интервью, рекомендовал что и как о себе писать и говорить. Просто приятный проактивный человек!

Вопросы и ответы

Обо мне

Подписаться на рассылку

Партнеры

Роман Чепа — «Я всегда уделял дополнительное время и энергию на то, чтобы понять и помочь человеку искренним правдивым советом или словом.»

Интересная история из американской жизни:

РЧ: У меня есть небольшое количество главных воспоминаний той поездки, т.к. она была моей первой зарубежной поездкой в жизни. Первое – это Аэропорт JFK, выход из самолета, необычно тепло-душный воздух и его «запах Америки», который я всегда встречал, живя в США и в дальнейшем во время моих поездок по стране.
Было разное: разбитое окно-«стеклопакет» (что-то супер диковинное для меня в 1996 году) мячом для бейсбола на заднем дворе семьи, в которой я жил, с характерным хлопком для таких стекол; транспортный коллапс в штате Техас, в котором я жил, при легком похолодании с тоненькой корочкой льда на траве и асфальте; известная газированная вода на завтрак-обед-ужин; жесткие тренировки и игры в составе школьной команды по американскому футболу против команды ребят из школы глухо-немых; парки развлечений; религиозность американцев; странное и даже смешное для меня в то время слово «Интернет», посредством которого общался со своими родственниками в городе Иваново мой коллега по программе, Андрей.
Первый опыт работы?
РЧ: Я начинал работать координатором-переводчиком для американских христианских групп, приезжающих в мой родной город Кострому. Первый реальный опыт был в сфере продаж/ВЭД в частной российской компании в Москве.
Самый сложный проект (в жизни!)
РЧ: Так как я прожил всего лишь 33 года моей жизни, я считаю, что «то ли еще будет». Возможно, самым сложным проектом на данном этапе моей жизни можно считать мое предыдущее место работы. Всем известное и романтичное слово «старт-ап» замечательно, когда на него смотришь со стороны. Когда ты становишься во главе проекта, никогда ранее не руководив ничем подобным, то появляется ряд интересных аспектов. Каждый человек имеет и, возможно, стремится к достижению состояния удобства в том, что он делает, когда так или иначе, все появляющиеся в работе вопросы им пройдены и изведаны. В моем случае, я принял решение выйти из такого состояния в июне 2011 года и могу сказать, что, то, чем я занимался, было чрезвычайно интересным, вызывающим и любой человек, имеющий амбициозные планы на будущее, должен это испытать.
Какова твоя следующая большая цель в жизни?
РЧ: Став отцом 16 апреля 2012 года и прочувствовав «отцовство» на все 100 %, я хотел бы сказать, что моя главная цель в жизни будет связана с детьми. А для того, чтобы обеспечить достижение данной цели, я должен продолжать быть хорошим супругом, отцом и успешным мужчиной в профессиональной жизни.
Секрет успеха в условиях нарастающей конкуренции?
РЧ: Я благодарен своим родителям, которые «дали» мне такую запоминающуюся фамилию. Каждый амбициозный человек по жизни, по моему мнению, должен стремиться к тому, чтобы стать брендом в том, чем занимается. Каждый бренд обладает своими индивидуальными качествами и характеристиками. В условиях нарастающей конкуренции залог успеха заключается в неординарности в общении, подходе и отношению к бизнесу. В моей карьере мне всегда помогало библейское «Золотое правило». В условиях агрессивного рынка, когда каждая минута на счету, мы очень часто сфокусированы на собственной эффективности и, таким образом, редко считаем вопрос человеческих отношений и искренней помощи ближнему важным. Я всегда уделял дополнительное время и энергию на то, чтобы понять и помочь человеку искренним правдивым советом или словом.
Твои жизненные и профессиональные принципы?
РЧ: Чувство юмора, нестандартность в бизнесе, «золотое правило»
Самое лучшее решение в твоей профессиональной карьере?
РЧ: Приход в начинающую свою деятельность в России компанию Michael Page International в 2006 году, таким образом, выбрав сферу рекрутинга, как свой профессиональный путь.
Самая запоминающаяся сделка/проект/кампания?
РЧ: Michael Page International навсегда останется для меня отличной школой. В ней работали замечательные, уникальные и «отборные» сотрудники со своим уникальным межличностным и бизнес подходом. Эта компания меня вырастила, уважая во мне мое внутреннее «я».
Самая большая упущенная возможность?
РЧ: Мои года – мое богатство. Все, что получилось и не очень сделало меня таким, какой я сейчас есть и не жалею ни о чем. Единственное, что я понимаю «с высоты своих лет», все надо стараться делать правильно и во время. Хороший пример – становление матерью или отцом: конечно можно искать себя, строить карьеру и т.д., но в конечном счете, желание становления родителем приходит и чем старше мы это осознаем, тем больше, мне кажется, может возникнуть сложностей.
Любимое Хобби
РЧ: Путешествия, активный и пассивный спорт
Три Самых Любимых фильма
РЧ: Достучаться до небес, Бойцовский клуб, Бойлерная
Три Самых Любимых Книги
Весь Дейл Карнеги, Есенин, Юлий Цезарь (У. Шекспир)
Как тебя изменил бизнес?
РЧ: Научил ответственности, оставаться «самим собой», даже занимаясь серьезным делом под названием «бизнес»
Что большинство людей не знает о Вас?
РЧ: То что я люблю готовить и готовлю неплохо.
Пожелание юным участникам Программы FLEX
РЧ: Open mind, try to be surprised with new things as much and often as possible

Чепа Роман Борисович
Образование: Высшее лингвистическое, к.э.н – Костромской государственный университет им. НА Некрасова
Название Бизнеса — ЗАО «Брейнпауэр Си.Ай.Эс. Экзекютив Сеч Энд Рекрутмент»
Настоящая должность – Директор по развитию бизнеса в России и СНГ
Отрасль –Услуги по подбору персонала
Специализация – Предоставление услуг по подбору персонала среднего и высшего звена по направлениям: Медицина, Технологии\Медиа\Телекоммуникации, Тяжелая промышленность, Банки и финансовые организации, Ритейл\люкс\дистрибуция, HR\юриспруденция\ административная поддержка, Финансы и бухгалтерия
Опыт Программы FLEX — 1995-1996 FSA student

Подписаться на рассылку

Партнеры